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Semaine Européenne de la Réduction des Déchets : Visite de la Recyclerie de Saint-Eloi

Dans le cadre de la Semaine Européenne de la Réduction des Déchets, Joëlle PELTIER, Vice-Présidente Déléguée en charge du Climat et du Développement Durable, visite ce jour, la Recyclerie de Saint-Eloi, un lieu de recyclage et de valorisation des déchets de Grand-Poitiers pour redonner vie aux produits usagés.

 

Développer une économie locale plus respectueuse de l’environnement

La recyclerie de Saint-Eloi regroupe un centre de tri et un espace de réemploi. Elle participe au développement d’une économie locale plus respectueuse de l’environnement grâce à une offre complète de services pour augmenter le recyclage, la valorisation et le réemploi de nos déchets. L’établissement Croix Rouge Insertion-Valoris a remporté en cotraitance avec Veolia, le marché lancé par la Communauté urbaine de Grand Poitiers dans le cadre de la réduction des déchets, qui fixe les objectifs suivants :

  • 200 T à collecter /an en déchetterie
  • 200 T à collecter /an auprès de partenaires privés
  • 200 T / an de déchets valorisés

Le tri des déchets est effectué par Veolia et la Croix Rouge Insertion-Valoris intervient sur le réemploi de mobilier, appareils électriques et divers équipements. Le mobilier et les objets usagés en bon état sont isolés dans des conteneurs. Deux camions de la Croix Rouge Insertion-Valoris acheminent les déchets recyclables récupérés dans les cinq déchetteries de Grand Poitiers jusqu’à l’espace réemploi de la Recyclerie.

Lorsque les produits ne sont pas réemployables, la Croix Rouge Insertion-Valoris effectue le démantèlement pour optimiser leur valorisation en recyclage : les pièces qui peuvent servir à réparer sont conservées, le reste est acheminé jusqu’à la plateforme de tri Veolia pour y être valorisé en matière. Cette opération est confiée à des salariés en insertion.

Après remise en état de fonctionnement, les objets qui le peuvent sont revendus dans la boutique solidaire Valoris Textile. Ce lieu est un support d’insertion et d’apprentissage puisque les salariés interviennent sur un site industriel classé qui nécessite le respect de nombreuses normes et une grande rigueur. Ils peuvent également évoluer sur plusieurs types de postes pour élargir leurs compétences et savoir-faire, qu’ils pourront alors valoriser sur le marché du travail.

Le chantier Recyclerie emploie 17 salariés en parcours d’insertion et deux encadrants techniques. Le marché actuel prendra fin en 2023, un nouvel appel à projet sera alors lancé. Il s’agit d’un enjeu important pour la structure qui voit émerger la concurrence de nouveaux acteurs du territoire.

 

Croix-Rouge Insertion Valoris : un acteur engagé en faveur de l’insertion professionnelle et d’une consommation plus responsable

Créée en 2001 et devenu établissement de Croix-Rouge insertion (filiale de la Croix-Rouge Française)

en 2012, Croix-Rouge insertion Valoris est engagée dans une économie circulaire, sociale et solidaire.

Elle porte deux chantiers d’insertion intervenant sur des activités « Textiles » et « Recyclerie » visant à lutter contre la précarité des publics vulnérables de Grand-Poitiers et à préserver l’environnement avec le réemploi et le recyclage des déchets.

Croix Rouge Insertion-Valoris a ainsi développé une offre de services à destination des entreprises, collectivités, bailleurs sociaux, acteurs privés et particuliers engagés dans une démarche d’achats responsables avec :

  • La rénovation et le recyclage de mobilier et équipements divers
  • La couture et la valorisation de textiles
  • La vente de produits de seconde main
  • L’aménagement d’espaces professionnels
  • L’exploitation de recyclerie (collectivités)

Elle emploie 44 salariés en parcours d’insertion, et 10 permanents.

 

Avec le soutien financier du Département de la Vienne

En 2022, la structure a reçu une subvention de fonctionnement de 33 200 €. Le Département de la Vienne participe également au financement des contrats à durée déterminée d’insertion (CDDI), pour le recrutement de bénéficiaires RSA à hauteur de 78 000 € (votés en mars dernier). Ce dernier montant sera revu à la hausse, pour le porter à 90 000 €, dans le cadre de la bourse aux postes proposée aux élus lors de la prochaine Commission Permanente puisque 50% des personnes employées par CRI-Valoris en CDDI sont bénéficiaires du RSA.

Le financement global du Département de la Vienne en 2022 serait alors de 123 200 €.